社保法是哪年开始实施的(中国社会保障保险法)

社保法是哪年开始实施的

1、法律分析：社保法一般指《中华人民共和国社会保险法》，于2011年7月1日开始实施。《中华人民共和国社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律，是一部着力保障和改善民生的法律。

中华人民共和国养老保险法

法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

我国现行《中华人民共和国养老保险法》第十九条规定，男性年满16周岁至60周岁，女性年满16周岁至50周岁的职工，在本市（自治区、直辖市）范围内就业的，应当依法参加基本养老保险；自主创业的，可以自愿参加基本养老保险。

第一条为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

社会保险法全文

1、中华人民共和国社会保险法中华人民共和国主席令第三十五号《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。

2、各级人民政府工商行政管理部门和其他有关行政部门应当依照法律、法规的规定，在各自的职责范围内，采取措施，保护消费者的合法权益。 有关行政部门应当听取消费者及其社会团体对经营者交易行为、商品和服务质量问题的意见，及时调查处理。

3、社保法的内容的解读：社保法是国家指制定的对社会保险关系进行规范的法律，旨在维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定。

4、灵活就业人员48岁可以交社保。根据华律查询得知，灵活就业人员48岁可以交社保。

5、一共12章 98条 ，1万多字。自2011年7月1日起正式施行。