大病基金支付标准：大病基金支付的标准就是专项用于大病医疗费用的支出，大病基金标准是在职员工每人每年60元，是由个人缴纳的。一般是在医保定点医院住院的时候使用的。
不包括。首先，我们需要明确的是，五险一金并不包括大病医疗保险。大病医疗保险是一种特殊的医疗保险，它主要针对一些严重疾病的治疗费用进行报销。大病医疗保险的报销范围通常包括了一些高额的医疗费用，例如手术费、药费、住院费等。而五险一金中的医疗保险只能报销一部分的医疗费用，而且报销比例也有限制。
不包括，五险一金是指社会保险和住房公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。然而，五险一金并不包含大病保险。大病保险是一种专门针对重大疾病的保险，可以为患者提供额外的保障和经济支持。
一般来说，公司交的五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中，医疗保险可以提供基本的医疗费用报销和补偿。然而，大病险通常不包含在五险范围内。大病险是一种专门针对严重疾病的保险，提供高额赔付以应对昂贵的治疗费用和其他相关费用。
法律分析：五险一金中的大额医疗保险是必须要每月都缴纳的。 大额医疗保险是指为解决参保人员因大病、重病产生的超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额的医疗费用，在基本医疗保险的基础上，医疗保险市级统筹建立了大额医疗保险制度。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。我们目前通指的“五险一金”，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、（包括大病保险）失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
法律分析无论是什么性质的用人单位均应为单位劳动者（职工）依法缴纳社保，如果是合法用人单位不给劳动者缴纳基本的社会保险的，违反了《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国社会保险法》等相关法律的规定，侵害了劳动者的合法权益。但是不缴纳大病医疗并不违反法律的规定。
1、大病基金是社保基金中一种保险，社保基金包括：养老保险金（单位和个人交纳）、医疗保险金（单位和个人交纳）、大病基金（是由个人交纳的），工伤基金（单位交纳）和生育基金（单位交纳），这就俗称的“五险”。
2、是专项用于大病医疗费用的支出。大病基金是社保基金的一种保险，是基本医疗保障制度的拓展和延伸，是对大病患者发生的高额医疗费用给予进一步保障的一项新的制度性安排。社保基金包括：养老保险金、医疗保险金、大病基金，工伤基金以及生育基金。
3、大病基金是中国政府推出的一项社会保障政策，旨在帮助患有罕见病或大病的人们减轻负担，尽快得到治疗。据统计，我国每年都有数百万人次因罕见病或大病需要高昂的医疗费用，由于个人经济能力有限，很多人无法承担这项费用。而大病基金的出现，为这些人提供了一份温暖和关怀。
4、大病基金是指为了应对特定大病、帮助困难群众支付医疗费用而设立的一种公益性基金。这些“大病”通常指患有癌症、心脏病、肝病、肾病等疾病的患者。一些地方政府、慈善机构、企业、个人等都可以为大病基金捐款。
5、专项用于大病医疗费用。大病意思是专用于大病，大病基金是国家医疗保险体系的一种，意思就是专项用于大病医疗费用。当参保人员因得了大病产生了高额的医疗费用，在基本医保报销后，剩余的自付部分还可以由大病医保进行二次报销。
大病保险基金是一种为了应对重大疾病而设立的保险基金。它的主要目的是为参保人提供经济保障，以应对高额的医疗费用。大病保险基金通常由政府、企事业单位或保险公司设立，参保人可以通过缴纳一定的保费来获得保障。
大病保险基金是由政府或保险公司设立的一种特殊保险基金，旨在为参保人员提供对抗严重疾病的经济保障。这些基金通常由参保人员的缴费和政府的补贴共同构成，用于支付参保人员在罹患大病时的医疗费用。大病保险基金的设立是为了解决普通医疗保险无法覆盖的高额医疗费用问题。
城乡居民大病医疗保险基金主要是指为城乡居民提供大病医疗保障的一种社会保险基金。它是由政府和参保居民共同缴纳的一种保险费，用于支付参保居民在发生大病时的医疗费用。城乡居民大病医疗保险基金的设立旨在解决城乡居民因大病而导致的医疗费用过高问题，提高居民的医疗保障水平。