灵活就业养老保险可以交多少年(灵活就业养老保险要缴20年吗)

灵活就业养老保险可以交多少年

1、年。根据查询华律官网显示，截止2024年1月4日，法定退休年龄是男60岁，女55岁，法定最低缴费年限是15年，也就是说，灵活就业人员要想领取养老金，至少要等到55岁或60岁，并且要确保缴费不间断。

灵活社保交15年跟20年有什么区别

待遇不同 养老保险交15年的待遇没有交20年得待遇好。因为缴费时间越长所享受的待遇越好。资金累计度不同 缴纳20年个人帐户资金积累的多。以后领取的钱是个人帐户是按照个人帐户里的资金和统筹资金的基数进行计算。

法律主观：交的多 退休 时领的多，但至少要交满15年， 社保 中的 养老保险 只要在员工退休前累计缴纳15年即可。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。

灵活就业15年和社保交20年的主要区别在于退休之后领取养老金的金额不同。社保的缴费水平越高，缴费的年限越长，等到退休之后领到的养老金也会越多。

社保缴纳15年和20年的区别主要在于退休后可以领取的社会养老金不同。一般社保缴费时间越长，缴纳标准越高，在达到退休年龄后，投保人可以领到的社会养老金金额也越大。

根据灵活就业自愿缴纳社保的相关规定，然结合多交多得的原则，那么灵活就业缴纳15年的社保和缴纳20年社保最大的区别就是，退休后领取的养老金金额的差别。

社保交15年和20年的主要区别在于退休之后领取养老金的金额不同。社保的缴费水平越高，缴费的年限越长，等到退休之后领到的养老金也会越多。

灵活就业女性20年交费,自己交了15年单位交了5年可以50岁退休吗?

如果你是女性职工，基本养老保险缴费满十五年，年龄满50周岁，就可以办理退休手续领取养老保险待遇。

在企业累计工作5年以上（含5年），且以职工身份累计参保缴费5年以上（含5年）的女性灵活就业者，可以50周岁办理退休。

城镇职工养老保险总和加起来超过十年，女性朋友就可以五十周岁办理退休手续反之就不可以。

交够15年了，女的50岁是能退休的。根据国家规定，现在社保是可以进行累计的。在达到法定退休年龄时累计缴纳满十五年最低年限就是可以的。女性职工法定退休年龄是五十周岁，社保累计缴纳满年限是可以退休的。

灵活就业交满15年50岁不可以退休。灵活就业人员男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的可以办理退休手续。

不能。根据社会保险法规定，50岁以上的职工应在参加社会保险满15年，并累计缴纳社会保险费满150个月，才可以申请退休，本人已50岁，参加灵活就业保险5年，累计缴纳社会保险费不满150个月，不能申请退休。

灵活就业人员自己缴纳20年养老保险,领多少年养老金能回本?

我们来计算下熊先生需要领取多少年养老金即可回本。

法律分析：（一）退休金计算方法： 达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。

低限为0.6，高限为3。只是明确参保缴费时长的话，是没有办法计算你的养老金的，养老金计算涉及到当事人的参保种类、退休年龄、退休时个人账户余额、历年缴费基数、当地历年社平工资等诸多数据信息。

灵活就业人员社保缴费满20年可以有2060元工交60%的那个档，一共交20年，退休能领2060元。一直按60%缴纳养老保险，累计养老保险缴费年限为20年。

灵活就业人员,养老保险缴纳20年,50岁可以退休吗?为什么?

1、按劳动法规定，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁就可以退休了。建立个缴费养老保险制度后，参保人退休要同时达到法定退休年龄，养老保险缴费年限要满15年，才可以退休，或者你交了30年社保，未到退休年龄也不能退休。

2、根据灵活就业人员50岁退休政策，50岁以上的灵活就业人员可以申请退休，并享受相应的退休金，但是需要满足一定的条件，如在灵活就业期间连续缴纳社会保险费满10年，或者在灵活就业期间累计缴纳社会保险费满15年。

3、新政策下，符合条件的女性灵活就业可以在50岁办理退休。

4、不可以。以灵活就业人员缴纳社保的，女性55周岁，男性60周岁，缴纳社保满15年，可以办理退休手续。你50周岁，灵活就业人员缴纳社保的，虽然缴纳了20年社保，但是，不符合退休年龄是不能办理退休手续的。