解析:社会保险的性质包括:(1)保障性。保障性是实施社会保险的根本目的,就是保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活,从而维护社会稳定。(2)法定性。法定性就是国家立法,强制实施。(3)互济性。互济性是指社会保险按照社会共担风险原则进行组织。(4)福利性。
性质不同:社会保险具有保障性,不以盈利为目的;商业保险具有经营性,以追求经济效益为目的。建立基础不同:社会保险建立在劳动关系基础上,只要形成了劳动关系,用人单位就必须为职工办理社会保险;商业保险自愿投保,以合同契约形式确立双方权利义务关系。
商保和社保在性质、覆盖范围、缴费方式等方面存在明显区别。社保是国家为保障公民基本生活而设立的社会保障制度,具有强制性;而商保是保险公司经营的盈利性保险业务,更加灵活多样。在实际生活中,个人和企业可以根据自身需求和风险承受能力,合理选择社保和商保产品,以构建完善的保障体系。
保障范围不同。社保包含医疗、养老、失业、工伤、生育五大保障;商保有意外险、医疗险、重疾险、寿险、理财险、车险等多重险种。缴费时间长短不同。社保需交满一定年限才可领取,工伤、生育、失业保险为1年,养老保险为15年。商保缴费期限灵活,可期交、可趸交,购买者可以自己选择。
1、法律分析:社会保障的特点:社会性;互济性;强制性;福利性;公平性;发展性和特殊性。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
2、社保是非盈利性质的,而商业保险具有盈利性,社保是是国家要求购买的,是否购买商业保险并不受国家限制。
3、社保局是属于国家性质的行政单位。其下属机构编制为事业编制。人力资源和社会保障局是由原人事局、劳动和社会保障局整合而成,为县级以上政府下属部门,属于行政单位,但其下属机构则为事业编制。
4、该保险在我国的性质是统筹制。社会保险是一种社会保障制度。在政府的管理之下,以国家为主体,依据一定的法律和规定,通过集体投保,个人投保,国家资助,强制储蓄的办法筹集资金的一种社会保障制度。另外,我们国家的社会保险不只是社保,社会保险还包括失业保险,医疗保险,工伤保险和生育保险。
5、社保的定义和性质 社保,即社会保险,是国家通过立法形式,对劳动者因年老、疾病、伤残、失业等原因失去劳动能力或暂时失去工作时,为了保障其基本生活而建立的一种社会保障制度。社保并非隶属于某个单位,而是由政府机构进行管理和运营,旨在为广大劳动者提供基本生活保障。
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