灵活就业社保停保可以通过网上或现场两种方式办理。现场办理。（1）所需材料：本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》、身份正原件及复印件；一寸正件照；（2）灵活就业人员，若需要停止缴纳是要求提供本人身份证原件以及当地要求的资料直接到参保地社保机构进行申请停止缴纳社会保险。
灵活就业人员退休政策规定，男性需年满60周岁，女性需年满55周岁，并且参保满10年以及灵活就业2年以上的劳动者，方可申请退休。退休金的领取标准，通常是根据个人所缴纳的养老保险费用来确定的。 灵活就业人员退休政策是什么？对于灵活就业人员，退休年龄规定为男性60岁，女性55岁。
灵活就业人员退休政策是：灵活就业人员的的退休年龄为：男年满60周岁，女年满55周岁。其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年（含视同缴费），且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。
灵活就业人员的退休年龄规定，男性为60周岁，女性为50周岁。 这一退休年龄标准不仅适用于灵活就业人员，也普遍适用于其他单位职工。 当个人达到上述退休年龄后，可按照规定程序办理退休手续。
总的来说，江西省九江市2024年灵活就业自由职业的女性在满足特定条件下可以在五十岁退休。这一政策体现了政府对灵活就业人员的关怀和支持，也为她们提供了更为灵活的退休选择。
由上可知，江西省九江市2024年灵活就业自由职业满足条件的情况下可以五十岁退休。【法律依据】：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
1、灵活就业人员，若需要停止缴纳是要求提供本人身份证原件以及当地要求的资料直接到参保地社保机构进行申请停止缴纳社会保险。各地发布文件，明确当地灵活就业人员社保停办手续。个人社保停止缴纳、死亡证明或户口注销证明原件及复印件。当地《灵活就业人员停保》明确当地灵活就业人员停保所需资料以及流程。
2、灵活就业社保停保可以通过网上或现场两种方式办理。现场办理。（1）所需材料：本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》、身份正原件及复印件；一寸正件照；（2）灵活就业人员，若需要停止缴纳是要求提供本人身份证原件以及当地要求的资料直接到参保地社保机构进行申请停止缴纳社会保险。
3、已经找到工作且社保由单位缴纳的情况下，携带身份证原件前往当地社保局办理停保手续；单位完成录用手续后，社保将由单位缴纳；个人不愿意继续缴纳社保医保，或者只想缴纳社保养老保险而不是社保医疗保险时，也需前往当地社保局办理相应的停保手续。
4、因就业、入学、服刑、领取失业金、转居民参保等原因，需停止参加本市灵活就业医疗保险的人员，应于每月1日-15日到所属医保局办理停保业务，领取打印的城镇职工基本医疗保险停保单；（2）去户口所属区的社保中心办理停交。
本文暂时没有评论，来添加一个吧(●'◡'●)