五险养老保险一年交多少年个人交五险需要交多少年

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1、养老保险，必须累计缴满15年，达到国家法定的退休年龄，退休后才可以领取养老金。医疗保险必须连续不间断的缴纳15/20年，退休后才可不再继续缴纳仍可享受医保待遇。失业保险至少要求缴满1年，失业后才能领取。工伤保险对年限没有要求，在缴纳期间职工发生工伤就可以申请赔偿。

2、满十五年。养老保险养老保险是五险中最为重要的一项，关系到职工退休后的生活保障。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。因此，养老保险最少要交满十五年。

3、社保交十五年就不用交了。十五年后再缴纳的，退休后能拿到的钱更多。且交满十五年后停止参保的，其他的社保待遇就不能享受，例如医保停了，去医院看病就不能报销。且个人社保和公司是同步缴纳的，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

4、综上所述，个人在缴纳五险时，养老保险需至少缴费15年，医疗保险男性至少25年、女性至少20年，失业保险最少1年，工伤保险无固定年限，生育保险通常1年但部分地区要求6至10个月，住房公积金贷款通常要求缴费1至2年。

五险一金要交多少年

五险一金要交多少年才可以领退休金养老保险最低要连续交15年。职工医疗保险要连续交13年。领取失业保险金缴费年限最低是持续的缴费满一年。领取生育保险，最低必须是连续缴费满一年，且符合国家计划生育政策，具体以当地为准。强制保险一直缴费到退休，金额由用人单位承担。

养老保险缴费累计满15年且到正常退休年龄，可领取养老金。医疗保险想享受终身医疗，缴费年限各省规定不一，区间为20-30年不等。失业保险至少要缴足1年。生育险需连续交满12个月才能报销，有6个月，以当地为准。

生育险需连续交满12个月才能报销，有的地方则是6个月或者10个月，具体以当地政策为准。申请公积金贷款，一般要求住房公积金的缴纳年限满半年以上。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六条国家对社会保险基金实行严格监管。

五险一金交够多少年可以不用交了15年。首先，我们需要明确的是，五险一金是一项长期的保障制度，不是一种短期的投资。实际上，五险一金的缴纳是与个人的工作年限和退休年龄有关的。根据我国现行的规定，劳动者在正式工作后，每个月都要按照一定比例缴纳五险一金。

五险一金中的基本养老保险要求累计缴费满十五年，并且达到法定退休年龄后，才能按月领取退休待遇。法定退休年龄为男性满六十周岁，女性满五十周岁。养老金的数额是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额以及城镇人口平均预期寿命等因素综合确定的。

公司给职工交的五险交多少年?

年。首先，我们需要了解职工五险的交纳规定。根据国家相关政策，职工五险的交纳年限是有限制的。一般来说，职工在正式工作后，需要连续交纳五险15年以上，才能享受到养老保险的待遇。也就是说，只有交满15年的五险，职工才能在退休后领取养老金，不再需要继续交纳五险。

五险可以交多少年15年。根据国家规定，职工在正式工作后，需要连续交纳五险满15年，才能享受养老保险的待遇。而对于医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险来说，没有具体的交纳年限要求。但是，交纳五险的年限越长，职工在享受各项保险待遇时，所能获得的金额也会相应增加。

养老保险，必须累计缴满15年，达到国家法定的退休年龄，退休后才可以领取养老金。医疗保险必须连续不间断的缴纳15/20年，退休后才可不再继续缴纳仍可享受医保待遇。失业保险至少要求缴满1年，失业后才能领取。工伤保险对年限没有要求，在缴纳期间职工发生工伤就可以申请赔偿。

五险的缴纳年限是根据不同的保险项目和个人的缴费情况来确定的。一般情况下，养老保险和医疗保险的缴纳年限较长，需要缴纳满15年和30年才能享受相应的保险待遇。而失业保险、工伤保险和生育保险的缴纳年限相对较短，需要缴纳满1年、1年和1年才能享受相应的保险待遇。

在中国，公司给职工交的五险指的是：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体交纳多少年取决于国家和地区的法律规定以及公司政策。一般来说，养老保险、医疗保险、失业保险是长期性的保险制度，一直持续到职工退休或离职。

根据规定五险一金缴纳的年限最低不能少于15年。到法定的退休年龄，必须缴纳社保满15年，才可以办理退休手续，才能领取退休金的。

五险要交多少年

五险交多少年可以不用交，工伤保险没有年限要求，大多数省市缴费至少1年，可享受相应待遇。养老保险缴费累计满15年且到正常退休年龄，可领取养老金。医疗保险想享受终身医疗，缴费年限各省规定不一，区间为20-30年不等。失业保险至少要缴足1年。

五险要交满几年才可以？湖北凡纳思律师事务所陈亦冯律师解养老保险，必须累计缴满15年。达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，退休后按月领取基本养老金。医疗保险，一般必须累计缴纳20年，各地不一样，具体以当地政策为准。

满十五年。养老保险养老保险是五险中最为重要的一项，关系到职工退休后的生活保障。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。因此，养老保险最少要交满十五年。

社保交十五年就不用交了。十五年后再缴纳的，退休后能拿到的钱更多。且交满十五年后停止参保的，其他的社保待遇就不能享受，例如医保停了，去医院看病就不能报销。且个人社保和公司是同步缴纳的，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

五险一金要交多少年才可以领退休金养老保险最低要连续交15年。职工医疗保险要连续交13年。领取失业保险金缴费年限最低是持续的缴费满一年。领取生育保险，最低必须是连续缴费满一年，且符合国家计划生育政策，具体以当地为准。强制保险一直缴费到退休，金额由用人单位承担。

五险一金要交满多少年才有用

1、五险一金需要交满多少年至少15年以上，根据我国的相关法律法规规定，劳动者需要交纳五险一金的年限是从参加工作之日起，至达到法定退休年龄为止。目前，我国法定退休年龄为男性60周岁，女性55周岁。劳动者需要至少交满15年的五险一金才能享受到完整的退休待遇。

2、一般来说，劳动者需要连续缴纳五险一金满15年，才能够享受基本养老保险待遇。而对于失业保险、工伤保险和生育保险，劳动者需要连续缴纳满1年才能享受相应的待遇。至于医疗保险，劳动者只要参加了工作，就可以享受医疗保险待遇。

3、五险一金”的“需要缴费的时间为：养老保险缴费要求是累计缴费满15年，且到正常退休年龄，就可以领取养老金。医疗保险缴费年限各省规定不一，区间为20-30年不等。《社会保险法》里没有生育保险和工伤保险缴费时间的规定。具体的时间还是要看每个省份、地区的具体要求。失业保险要分段。

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