1、投保人：指与保险人订立保险合同，并按照保险合同负有支付保险费义务的人。保险人：根据中国《保险法》规定，保险人又称“承保人”，是指与投保人订立保险合同，并承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。被保险人：指其财产或者人身受保险合同保障，享有保险金请求权的人。
这是引用上面那个人的“中国人民财产保险股份公司的员工有三种类型，一为正式员工，一般要有一定职位的人才能成为正式员工；二为省聘员工，像你通过省公司考试进去的，估计会是这类员工，其待遇是正式员工的80%；三类为劳务派遣员工，待遇较差。你可以具体到公司去问问。
外勤业务员：分为见习，正式，主任，经理，总监。内勤：运营，个险培训、个险营销、续期、银保部，行政人事、财务等。
高危职业，如消防员、水手、前线军人、直升机飞行员等。属于高危行业，是保险公司拒保的行业。如：矿工、爆破工等。
比如公务员，事业单位人员就是1类。销售人员2类。小车驾驶员是3类。工程车驾驶员就是4类。搬运工人5类。矿工6类。知识扩展：职业类别分类是根据工作的危险情况来划分的，危险性越低，职业类别也越低。
1、将三种人事故概率分别乘以三种人数占总人数的比例，可求出每种人中出事故的人占总人数的比例，加起来就是全部出事故的人占总人数的比例。
2、受益人是指人身保险合同中由被保险人或者投保人指定的享有保险金请求权的人。例如，小红给小白买了一份小黑是受益人的重疾险，小白得了重疾，小黑就能向这份保险所在的公司索赔。
3、经营管理、质量管理、技术管理、设备管理、劳动人事管理、物资管理等一切管理活动，提供准确完整的基础资料；（3）企业的一切生产经营管理活动，最终都要反映到财务成果上来，通过核算、分析、对比，可以检查企业生产经营活动执行情况，发现存在的问题，提出解决为题的措施，为企业领导经营决策提供可靠的依据。
4、众所周知，绝大多数保险代理人的从业时间都很短，在保险公司间的跳槽流动率也超过其他行业。投保人自身的过错一些投保人、被保险人、受益人自身的过错也是造成理赔纠纷的一大原因。
5、定期寿险就是在保险合同约定的期间内，如果被保人死亡或全残，那么保险公司按照约定的保额给付保险金。买50万保额就赔50万，买100万保额就赔100万。简单来说：人死了，就赔钱。
6、重疾险一般都是终身保险，只有身故或者患重大疾病才能获得理赔。比较年龄越大，患重疾的概率越高。如果是终身险，就不存在到期取回的事情。但也有重疾险可以选择固定期限保险，可以选择只保到60岁或者70岁。如果是这种保险，那么如果在约定的年龄到期时，被保险人没有患病产生理赔，那么有可能可以返还所交保费。
1、-3类为低风险职业：一类职业是基本上是在坐办公室的。如：出纳、会计，教师，公务员，农场经营者（不亲自作业） 。二类职业是文职人员，如：业务员，销售人员、农场经营者（亲自作业）。三类是经常到外面办事的工作人员。如小车司机，农业机械操作，维修人员。
2、保险行业对职业的分类主要依据的是工作风险程度，将职业划分为三个等级：低风险、中风险和高风险。以下是这三个等级的详细描述：低风险职业（1-3类）主要包括：一类职业，主要包括办公室工作人员，如出纳、会计，以及在不涉及直接操作的行政岗位上的公务员或农场经营者。
3、保险中的职业分类主要是根据被保险人从事的职业及其风险程度而划分的。这种分类方式有助于保险公司更加准确地评估不同职业的风险等级，从而为被保险人提供更加合理的保险方案。具体来说，保险中的职业分类通常划分为1-6类，每类职业的风险系数逐级增加。
4、保险公司按照被保险人所面临的风险进行职业分类划分，并根据职业分类来设置投保限制。保险职业被分为7类。1类职业主要包括久坐办公室的人群，工作内容安全，工作环境也相当安全。2类职业主要是非纯文职人员，虽然有外出，但风险也极低。3类职业较2类职业外出频率更高，但风险仍在可控范围之内。
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