今天小编来给大家分享一些关于灵活就业转到企业养老保险灵活就业养老保险可以转成职工养老保险吗方面的知识吧，希望大家会喜欢哦
1、灵活就业可以转为职工养老保险。灵活就业人员在找到工作后，可以将其社会保险转为职工保险，这一过程涉及到基本养老保险和基本医疗保险两个方面。
2、可以。当灵活就业人员在实现就业以后，那么就可以通过企业单位来缴纳社保了，这个时候自己就不需要按照灵活就业的方式来缴纳社保。如果说你想同时缴纳灵活就业人员社保和职工社保，那么这种情况下就会造成重复缴费的情形，对于自身来说是没有任何的意义，毕竟重复缴费也无法获得双份养老金和双份医保的报销待遇。
3、灵活就业社保是可以转为职工社保的，而且会累积之前实际缴纳的年限，这种情况的灵活就业者退休后，可以领取到的养老金相对也比较多一些。在办理的过程中可以带上身份证，参保证明等相关材料，到当地的社保管理部门直接办理转移手续。
1、灵活就业者可以转换为职工保险，并且这种转换会考虑他们之前的实际缴费年限。这种转换对于退休金的领取有着积极影响，可以带来较为可观的养老金待遇。
2、灵活就业社保是可以转为公司社保的，只要参保人与用人单位签订了劳动合同，那么用人单位就必须为员工买社保。这时候灵活就业人员需要到参保的社保经办机构办理转出手续，社保经办机构会给灵活就业人员一张《转移单》，然后灵活就业人员将转移单交给用人单位。
3、买的灵活就业社保可以转为公司社保。交了灵活就业社保的人员在找到工作之后需要缴纳职工社保，可以提供个人养老险手册或社保卡、身份证复印件、缴费证明、保险转移单等资料交给公司，公司会为新入职的员工办理好转移手续。
4、灵活就业人员社保可以转职工社保吗？可以。当灵活就业人员在实现就业以后，那么就可以通过企业单位来缴纳社保了，这个时候自己就不需要按照灵活就业的方式来缴纳社保。
5、该社保可以转为职工社保。灵活就业人员社保转为职工社保，需要本人携带有效身份证件及银行卡到当地社保部门办理停保手续，停保后由单位继续缴费，完成个人信息报备。根据用人单位的要求，并按照要求填写个人信息报备表格。就可以将灵活就业社保转为职工社保。
6、综上所述，灵活就业社保是可以转为职工社保的，只需要办理相关的转移手续即可。需要注意的是，如果参保人以灵活就业人员身份参加职工社保的，这部分缴费对于个人来说缴纳的费用会更高一些，比起企业在职职工来，灵活就业人员需要承担全部的缴费费用，因为灵活就业人员是没有企业单位来承担部分的缴费比例。
灵活就业社保转单位交怎么弄首先要携带身份证件原件和复印件、社保卡、户口本等材料去当地社保中心办理灵活就业社保停保手续。将材料提交给窗口工作人员，说明自己要停保灵活就业社保或社保转移手续，然后填写对应的转移表格即可。
灵活就业社保，可以转为公司社保。具体如下：到参保的社保经办机构办理转出手续。社保经办机构出具一张《转移单》，灵活就业人员将转移单交给用人单位。用人单位办理续保手续，关系转入单位以后，按公司社保参保缴费。
个人办理时需要参保人持身份证、社保卡到参保社保经办机构办理暂停。单位办理时需要新单位为参保人办理人员增加接续参保即可。灵活就业转职工社保一般不用办理社戚指保停保，直接办理社保转移就行。凡具有当城镇户籍、符合参保条件需参加社会保险的灵活就业人员。
法律分析：灵活就业社保转职工社保并不难，大家可以携带身份证、参保证明等材料，到当地的社保部门直接办理转移手续，将灵活就业社保转为职工社保。另外，大家也可以选择将目前的灵活就业社保停保，由单位人事部门到参保的社保经办机构直接办理五险接续手续。
由灵活就业人员转为单位交社保，首先需要去当初办理个人缴纳社保的相关部门先办理停保手续，当然有些地区是办理转移手续，基本上流程差不多。
灵活就业人员的保险和职工社保是一样的，职工社保是由用人单位统一缴纳的，也包括了用人单位缴纳的社保统筹部分。灵活就业人员社保是自己缴纳的养老保险，可以和职工养老保险累计计算在一起，计算缴纳社保年限的。
当然划算了，如果你在外省现在工作的话，给你交职工社保是比较合适的，因为你交的比较少，企业负担的比较多。到时候一起跟你算工龄的。
根据规定，灵活就业人员参加社保缴费的比例是20%，每年需要交的费用比在职员工高。按照目前多地灵活就业人员职工养老社保缴费档次60%到100%来看，每年缴费基本上在一万元左右，缴纳15年，大约需要缴15万。
灵活就业养老保险是可以转为职工养老保险的，并且会积累之前具体缴纳的期限，这种情况的灵活就业人员退休后，可以领到的养老保险金相对也多一些。用户在办理的过程中可以携带身份证件、参保证明等有关材料，到本地的社保经办机构直接办理转移手续。
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