社会保险法怎么规定的,社会保险法第三十条和四十二条规定的内容是什么

人社部社会保险法对养老保险的规定有哪些

1、《中华人民共和国社会保险法》中对养老保险的规定是，养老保险由用人单位和职工共同缴纳，缴纳养老保险期限满15年，并且达到法定退休年龄的，可以享受养老保险待遇，如果参保人死亡养老保险，个人账户余额是可以继承的。

社会保险法第三十条和四十二条规定的内容是什么

1、《中华人民共和国社会保险法》第三十条规定是：医疗保险不报销的范围，比如应当由第3人支付的医疗费，在境外就医的这些医疗费，医疗保险都不报销；第四十二条规定是：由第3人造成的工伤事故，工伤保险基金先行支付医疗费的，可向第3人追偿。

2、《社会保险法》第三十条和四十二条的内容主要是对医疗保险费用和工伤赔偿的情况进行了规定，具体情况下要根据社保保险的具体交纳情况来享受规定的工伤和赔偿待遇，具体情况结合实际而定。

3、《社保保险法》第四十二条规定：由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。本条的追偿范围，只限于先行支付部分的医疗费。

4、中华人民共和国社会保险法第第四十二条规定内容为，由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。

北京市社会保险法实施细则是什么?

1、北京市社会保险法实施的细则，就是关于基本的养老保险、关于基本医疗保险、关于工伤保险以及关于失业保险。且参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

2、北京市社会保险法实施细则主要按照规定的基本养老金计发，参加职工达到法定退休年龄，累计缴费未满十五年可视为已满，按规定享有养老保险待遇，其死亡后，个人账户中的余额可以全部依法继承。保险缴费基数的上限为8202元，下限为缴费基数为1640元。

3、可以，判定依据为《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第二条：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。

中华人民共和国社会保险法

1、中华人民共和国社会保险法中华人民共和国主席令第三十五号《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。

2、《社会保险法》还明确规定了医疗服务协议的执行，跨地区就业者的医保关系可以随人转移。在工伤保险方面，雇主需为其员工缴纳，职工能享受相应的工伤保险待遇，包括医疗费用、康复费用等，认定和鉴定流程简便，同时明确了不认定工伤的几种特殊情况。

3、第一条　为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

4、D项正确，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十六条规定：“失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

社会保险法条文基本养老保险如何规定的?

1、社会保险法条中的基本养老保险是指企业为员工缴纳的养老保险的金额，也是员工退休享受养老金待遇的重要依据。在我国员工所缴纳的养老保险与员工的工资相关，工资越高的人所缴纳的养老保险越多，退休之后发放的退休金也越多。

2、关于社保法律条文中基本养老保险的规定是，对于职工参加此保险的，应该是由单位和职工来进行共同的承担；同时会按职工工资总额的比例来进行缴纳基本养老保险费，从而依法的记入到基本养老保险统筹基金中。

3、《中华人民共和国社会保险法》中对养老保险的规定是，养老保险由用人单位和职工共同缴纳，缴纳养老保险期限满15年，并且达到法定退休年龄的，可以享受养老保险待遇，如果参保人死亡养老保险，个人账户余额是可以继承的。

社会保险法条文规定的单位缴纳社保情况是怎样的?

1、《社会保险法》条文规定的单位缴纳社保情况，是根据《社会保险法》有关规定，明确规定了用人单位应当与劳动者签订劳动合同后30天内办理社保登记，具体情况玷可以根据社保的不同类型和有关事项来进行合法的认定。

2、企业社保缴费缴纳的规定有：根据《社会保险法》第五十七条规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

3、社保法律条文规定的内容主要就是用人单位应在自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记；劳动者遇上不买社保情况可以去当地人社局举报等，所以在入职之前最好提前了解一下。

4、关于社保法律条文中基本养老保险的规定是，对于职工参加此保险的，应该是由单位和职工来进行共同的承担；同时会按职工工资总额的比例来进行缴纳基本养老保险费，从而依法的记入到基本养老保险统筹基金中。