1、法律分析：合肥市医保中心特殊病鉴定办公室（金寨路360号三楼）法律依据：《中华人民共和国社会会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
当然要买大病险，因为它是提前给付的，而且是一次性的以现金方式给付。和你的任何医疗保险不发生冲突。
合肥协保人员退休时，协保单位仍然需要根据《合肥市城镇职工基本医疗保险办法》的规定，一次性缴纳医疗救助3600元。退休后享受医保待遇和大病救助待遇。
安徽省合肥地区规定：退休后医保累计缴费年限（含视同医保缴费年限）男25年、女满20年，一次性缴纳20年大病救助后可享受退休人员医疗保险待遇。
合肥医保咨询热线是0551-63536000。医保缴费标准：基本医疗保险。用人单位按上年度本单位职工工资总额的6%缴纳；在职职工个人按上年度本人工资收入的2%缴纳，从办理退休手续的次月起，退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。退休人员占所在单位职工比例超过市规定标准的则按市里有关规定执行。
综上所述，合肥市大病医疗保险报销网点主要包括蜀山区、瑶海区、包河区、庐阳区等，市民可根据以上地址到柜台报销即可。
参保人员因病住院所发生的医疗费用，其个人承担在政策范围内超起付线2万元以上的部分，可享受大病保险待遇，按照50%~80%比例报销。
合肥市继续施行居民医保的大病医疗保险，最低报销比例由30%提高到50%，同时报销限额上不封顶。参保人员因病住院所发生的医疗费用，其个人承担在政策范围内超起付线2万元以上的部分，可享受大病保险待遇，按照50%-80%比例报销。
法律分析：合肥市医保中心特殊病鉴定办公室（金寨路360号三楼）法律依据：《中华人民共和国社会会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
据合肥居民医疗保险相关规定，目前合肥居民大病医疗保险医疗费在5万元（含）以下的报销比例是60％，5万元至10万元（含）的报销比例是70％。
其中，参保人员因病住院所发生的医疗费用，其个人承担在政策范围内超起付线2万元以上的部分，可享受大病保险待遇，按照50%—80%比例报销。其中0～5万元的，报销比例为50%；5—10万元，报销比例为60%；10—30万元，报销比例为70%，30万元以上，其报销比例高达80%。
合肥市继续施行居民医保的大病医疗保险，最低报销比例由30%提高到50%，同时报销限额上不封顶。参保人员因病住院所发生的医疗费用，其个人承担在政策范围内超起付线2万元以上的部分，可享受大病保险待遇，按照50%-80%比例报销。
首先是我们平时交的社保中的基本医疗保险，它将报销范围内的个人负担部分。然后大病保险是属于二次报销。就是在社保中的医保报销后，个人还需要支付的那部分医疗费用，可以给予再次报销，报销金额不少于50%。
1、当然要买大病险，因为它是提前给付的，而且是一次性的以现金方式给付。和你的任何医疗保险不发生冲突。
2、按照目前的政策，如果在单位办理养老保险退休手续（退休后按月领取养老金）那么退休后享受医疗保险待遇则不受年限限制，但是退休后单位仍要承担退休职工每月15元的大病救助费用。
3、安徽省合肥地区规定：退休后医保累计缴费年限（含视同医保缴费年限）男25年、女满20年，一次性缴纳20年大病救助后可享受退休人员医疗保险待遇。
4、你是不是想问退休以后享受医保？如果是的话按照现行政策男性累计缴纳养老保险30年，退休前连续缴纳医保满10年的，退休以后可以享受职工医保待遇。如果你是就业年龄段的，医保交满3个月账户上有钱，交满6个月的可以享受大病补助！国企职工04年下岗，此后养老保险自己交，但医疗保险未交。
1、根据合肥市制定的新政策，参保人员在三级、二级和一级医疗机构就医政策范围内的报销比例，从60%、70%、80%调整为70%、80%、90%，同时取消居民连续参保每年2%的奖励政策和一类低保、重度残疾人10%的优惠政策。困难群体的医疗救助按照《合肥市城乡医疗救助实施办法》执行。
2、据合肥居民医疗保险相关规定，目前合肥居民大病医疗保险医疗费在5万元（含）以下的报销比例是60％，5万元至10万元（含）的报销比例是70％。
3、医保报销比例普遍提高10%左右，根据合肥市制定的新政策，参保人员在三级、二级和一级医疗机构就医政策范围内的报销比例，从60%、70%、80%调整为70%、80%、90%，同时取消居民连续参保每年2%的奖励政策和一类低保、重度残疾人10%的优惠政策。
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