徐州养老保险缴费标准是什么(徐州职工养老保险交多少年)

徐州养老保险缴费标准是什么

1、该情况标准如下：2023年1月1日至2023年12月31日，全省企业职工基本养老保险缴费工资基数下限暂按4494元执行，缴费工资基数上限暂按24042元执行。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当的缴费工资基数，缴纳企业职工基本养老保险费。

徐州女性自己交社保,养老保险是交满15年可以享受退休待遇,那职工医保要...

医保是要交满25年才可以享受医保养老待遇，养老和医疗保险都是捆绑缴费的，不存在只交其中一项而不交另外一项的情况，所以你养老保险交满15年后还要继续缴纳到至少满25年。之所以有15年与25年的不同，是针对补交人员来说的。

参保人即将退休如果参保人在缴纳了15年社保后，即将到达法定退休年龄，那么可以在此时办理医保的一次性补缴手续。完成医保相关费用的补缴后，参保人可以在次月享受退休手续，并从那时起享受到相应的医保退休待遇，无需再继续缴纳医保费用。

社保交够15年，医保还要继续交钱。养老保险缴费期限是15年，但医保是25年，还需继续缴纳。社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

职工医保职工医保有缴纳年限要求，不同地区具体规定可能不同。一般来说，男性参保人需缴纳30年，女性参保人需缴纳25年，才能享受医保退休待遇。如果社保缴纳15年后，职工医保缴纳年限尚未达到要求，就不能享受医保退休待遇。这种情况下，需要继续缴纳医保直到年限达到要求。

关于职工终身医疗待遇享受，按照规定的缴纳年限是男25女20年，但根据当地经济发展水平不同，各地方可以在一定程度上调整。比如武汉要求男女都要缴满30年才可以医保保终身，而上海广州只需要男女15年。所以要根据自己退休所在地来确定你的医疗保险需交多少年。

江苏徐州个人交十年单位交五年社保

江苏徐州个人交十年单位交五年社保退休是单位退休人员。个人交养老保险十年单位交了五年，如果你在单位到了退休年龄，在单位办理退休手续属于单位退休人员。厂里交了十年社保，自己交了五年以后年龄到了50岁就可以办理退休。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

依据徐州社保政策，补缴5年的社保费用总额约为3000元。补缴社保费用的过程中，会依据每月的基数支付社保费用，每月的基数由每个被保险人的社保缴费情况而定。

你这个情况最好去社保中心咨询一下，这个要看你个人交的12年是居民养老保险还是自由职业者养老保险，如果这12年的缴费是居民保，6年职工保，这个只能转入居民保计算。如果这12年的缴费是自由职业者保险，退休年龄和城镇职工的也不一样。

徐州社保交满15年每月领多少钱

法律主观：社保交满十五年每月领多少钱还要看你缴的比例。养老金由基础养老金+个人账户养老金组成视。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。按月领取：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。

如果社保缴纳了15年，如果是在2018年退休，那么缴纳费用应该是在1万到10万元之间，退休金是在1000到2000左右，占当地社会平均工资的20%到30%左右。如果是从2018年开始缴纳社保，缴纳15年之后，在2033年正式退休，缴纳的养老保险将达到30到50万元之间，每个月能够领取4000到6000块钱的养老金。

用这144000元，除以60岁退休的计发月数139，每个月可以领到1036元。这里还涉及到一个新名词——计发月数。说白了就是根据国民的平均年龄，减去退休时间，大致估算你退休之后还能活几个月，按照你能活的月数，一个月一个月把钱发给你。

社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全国各省市的经济发展水平知不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。但是，在这里，提供一下一些计算公式道，供大家自己计算：月养老金=基础内养老金+个人账户养老金。

新农保的养老金是由基础养老金+（个人帐户养老金+财政补贴+利息）组成的。

无法计算，养老金计算需要许多数据，仅有一个缴费15年的数据是不够的，还得需要：缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等，这些数据都要套进退休金计算公式中，没有这些数据是算不出退休金的。给你公式，自己套进自己的数据（如果你知道）计算吧。