1、我国于2010年颁布了《中华人民共和国社会保险法》。中华人民共和国主席令第三十五号《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。
1、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
2、养老保险采用社会统筹和个人账户相结合的方式，雇主和个人按比例缴纳。个人账户的积累不可随意支取，退休时养老金的发放则根据缴费年限、工资等因素计算。未达到退休年龄者有灵活性选择继续缴费或转换至其他保险项目，同时，去世者个人账户余额可由继承人继承，遗属还能享受丧葬补助和抚恤金。
3、第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。
你好！《中华人民共和国社会保险法》是2010年10月28日通过发布的，是2011年7月1日开始实施的。
《中华人民共和国社会保险法》是2010年10月28日颁布的，当日开始实施。2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改〈中华人民共和国社会保险法〉的决定》修正。
年6月30日，《中华人民共和国保险法》颁布，同年10月1日起正式实施，这是新中国成立以来第一部保险基本法。2002年10月，针对我国加入世贸组织承诺对保险业的要求，全国人大常委会对《保险法》进行了修正。这是《保险法》的第一次修改。
1、《中华人民共和国社会保险法》是2010年10月28日颁布的，当日开始实施。2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改〈中华人民共和国社会保险法〉的决定》修正。
2、年6月30日，《中华人民共和国保险法》颁布，同年10月1日起正式实施，这是新中国成立以来第一部保险基本法。2002年10月，针对我国加入世贸组织承诺对保险业的要求，全国人大常委会对《保险法》进行了修正。这是《保险法》的第一次修改。
3、社保法全称为《中华人民共和国社会保险法》，是法律体系中起支架作用的重要法律，是一部着力保障和改善民生的法律。
4、你好！《中华人民共和国社会保险法》是2010年10月28日通过发布的，是2011年7月1日开始实施的。
《中华人民共和国社会保险法》是2011年7月1日开始实施的。《中华人民共和国社会保险法》于2010年11月28日颁布，于2011年7月1日开始实施，是我国社会保障制度建设过程中的一个重大的里程碑，完善并且健全了城乡居民的社会保障体系。
我国于2010年颁布了《中华人民共和国社会保险法》。中华人民共和国主席令第三十五号《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。
《中华人民共和国社会保险法》是2010年10月28日颁布的，当日开始实施。2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改〈中华人民共和国社会保险法〉的决定》修正。
我国于2010年颁布了《中华人民共和国社会保险法》。中华人民共和国主席令第三十五号《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。
《中华人民共和国社会保险法》是2011年7月1日开始实施的。《中华人民共和国社会保险法》于2010年11月28日颁布，于2011年7月1日开始实施，是我国社会保障制度建设过程中的一个重大的里程碑，完善并且健全了城乡居民的社会保障体系。
你好！《中华人民共和国社会保险法》是2010年10月28日通过发布的，是2011年7月1日开始实施的。
在社保法实施前，由于社会保障制度不够完善，存在一些问题。例如，覆盖面较窄，很多非公有制企业的员工并没有享受到社会保障；保障水平较低，难以满足人们日益增长的需求；管理不够规范，存在一些漏洞和不合理现象。
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