今天小编来给大家分享一些关于印尼工伤保险条例解读今年19岁,我想现在就开始买保险.不知道条件需要什么 方面的知识吧，希望大家会喜欢哦
1、手里能调用的资金不多，平时花钱不会节省，收入也没有很高，这时候的经济基础相对薄弱。（2）工作较辛苦且迫切达到家人的期望，要考虑的事情很多，带来很大压力，高发血管疾病、高血压、中风、癌症、急性心梗等重大疾病。
2、手里能调用的资金不多，平时花钱不会节省，收入也没有很高，这时候的经济基础相对薄弱。（2）工作熬夜加上父母的高期望，不少问题浮现，造成很大的压力，不少重大疾病例如血管疾病、高血压、中风等都成了年轻人高发的。
3、工作时间不算长，存钱的意识不够强，比较习惯大手大脚，这时候的经济基础相对薄弱。（2）工作较忙且生活节奏快，很多问题要面对，压力很大，高发血管疾病、高血压、中风、癌症、急性心梗等重大疾病。可见年轻人需要的是实惠但是能全面保障疾病的保险，可以配置意外险+重疾险+百万医疗险。
1、安全措施要跟上；跟班下井想一想，同上同下做榜样；开工之前想一想，排除隐患不违章；制定措施想一想，安全质量考虑详；紧急关头想一想，指挥若定莫慌张；遇到事故想一想，救援预案要跟上；值班时间想一想，员工是否有异常；凡事都要想一想，员工生命记心上。
2、公司全体员工上下班须持工作证卡在规定处打卡考勤，无故不打卡按旷工论处。员工上下班（包括加班）应亲自打卡，不得委托他人打卡或替他人打卡，如发现该类型为，均按旷工1天论处，情形严重的给予辞退；现场监督打卡者执行不严者，按照旷工论处，情形严重的给予辞退处理。
3、严格遵守“八要八不准”的职工文明守则，做到遵章守法不野蛮施工，不在禁火区域吸烟，不在现场随地大小便，不乱弃废物垃圾，不聚众闹事，不打架斗殴。自尊自重，大公无私，维护公德，忠于职守，做到无偷盗行为，且勇于制止或举报他人的偷盗行为。
4、在提高员工素质方面，坚持以人为本，打造员工团队，编写矿训、员工守则，行为规范，开展岗位练兵、技术比武、每日一题等活动，促进员工自觉学习，每年制订“员工培训规划”和“干部培训规划”，实行请进来、走出去培训。
5、在工作中严格按煤矿“三大规程”作业，保证自己在工作过程中不出现空班、睡岗等现象，工作认真负责。积极接受安全教育，自愿接受上级领导和安全职能人员的安全检查与监督。以上承诺，请领导进行监督。如果没有兑现，愿自觉接受处理。
6、安全教育，厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。三级教育的主要目的是使新进员工了解安全生产的概念，拥有安全生产的意识，从而保证安全生产；提升新员工的安全意识，增加新员工所具备的安全知识。三级教育使员工掌握安全技能，降低安全事故的发生概率，保障安全生产。
1、这个公司应该是有安排的，建议购买当地相关的保险。
2、其次，最好购买一份人身保险。虽然印尼的华人不少，但是毕竟出门在外，又是跨海越洋，确实需要注意安全以防不备之需。再次，需要准备一些现金。从国内的银行兑换一些印尼当地货币，也就是印尼盾。
3、推荐太平人寿的意外险。太平人寿在印尼是有分公司的，如果真的发现情况，可以在印尼理赔。
4、旅行保险：购买一份全面的旅行保险，以确保在意外情况下得到适当的保障。确保你的保险涵盖医疗费用、行李丢失和取消行程等情况。疫苗和健康：咨询医生或旅行诊所，了解前往印尼所需的疫苗和健康建议。确保你已经接种了所需的疫苗，并带上必要的药物和急救用品。
5、保额要适中。考虑到境外的消费水平，到印尼旅游，行程较短，医疗险的保额在10万元左右即可。旅行前要充分考虑航班延误等旅途风险，购买保障全面的旅行意外保险产品。
本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助
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