灵活就业养老保险一个月850,是几档,宿迁泗洪(宿迁灵活就业基本养老保险公司)

灵活就业养老保险一个月850,是几档,宿迁泗洪

灵活就业养老保险一个月850在宿迁泗洪是最低档。江苏2022年灵活就业人员养老保险缴费基数最低档缴费基数为4250元，基本养老保险缴费比例为20%，每月需要缴费4250＊20％＝850元，一年需要10200元。

宿迁市养老保险缴费标准

下限暂按4494元执行，上限暂按24042元执行。根据宿迁市人民政府的官方消息显示，从2023年1月1日至2023年12月31日，全市企业职工基本养老保险和机关事业单位工作人员基本养老保险缴费工资基数下限暂按4494元执行，缴费工资基数上限暂按24042元执行。

宿迁市养老保险缴费标准： 参加城乡居民基本养老保险人员个人缴费标准目前设为每年100元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元12个档次。其中100元缴费档次，只适用于重度残疾人等缴费困难群体。

法律主观：新农村养老保险缴费标准：每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元共12个档次。

宿迁市企业职工社保缴费基数上限为19935元，下限为3125元。宿迁市企业职工社会保险缴费比例养老保险：公司缴19%，个人缴8%；失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司缴1%，个人不缴；医疗保险：公司缴7%，个人缴2%；补充大病：公司缴5元，个人缴5元。

宿迁灵活就业转企业职工社保有年龄限制吗

灵活就业人员养老保险转为企业养老保险后的退休年龄只有一个，那就是国家法定的退休年龄，男60周岁，女职工50周岁。国家政策对退休年龄是有规定的：男性退休年龄为60周岁；女性退休年龄为55周岁。

周岁，这是国家有明确规定的；中国大陆境内满足领养老金的年龄是男性60周岁，女性50周岁。

宿迁企业职工法定退休年龄政策规定 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，（具体规定是：从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年；从事井下和高温工作累计满九年；从事其他有害身体健康工作累计满八年。

如果是转到宿迁的单位，那让单位给你做新增，然后当地的社保机构会给无锡那边去函，正常手续，详细的可以去咨询宿迁当地社保机构。

根据当地政策。职工社保：单位参保缴交，包含五险，医疗、养老、工伤、失业和生育保险；.居民社保：个人缴交两险，医疗和养老保险。职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。

宿迁4050社保补贴需要什么材料如下：《灵活就业人员社保补贴申请表》原件。《灵活就业证明》原件。申办人第二代身份证和户口本复印件。年度社会保险费缴费单据复印件。从其他公共托管机构转移到档案托管中心的申请人需提供往年度社保补贴享受情况证明。

宿迁灵活就业人员有产前检查费吗

1、没有。根据查询宿迁市政务服务中心官网得知，灵活就业人员不缴纳生育报销，故不享受产前检查和生育津贴待遇，没有产前检查费。宿迁市，是江苏省省辖地级市，位于江苏省北部、地处长江三角洲地区，是长三角城市群成员城市。

2、法律主观：比例如下：门诊补偿：（1）村卫生室及村中心卫生室就诊报销60%，每次就诊处方药费限额10元，卫生院医生临时补液处方药费限额50元。（2）镇卫生院就诊报销40%，每次就诊各项检查费及手术费限额50元，处方药费限额100元。

3、第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

4、灵活就业人员续保补费，按照全市上年度社平工资20%的缴费比例执行，与个体工商户缴纳保险费的比例相同。个体工商户缴纳养老保险费的比例为上年职工平均工资的20%，全部由个人缴纳，个人帐户计帐比例为11%。缴费由个人到地税缴纳。

5、灵活就业人员参保：没有工作单位的个人，可以以灵活就业人员的身份参加职工社保。 灵活就业人员只能参加职工养老保险、职工医保两项。以常州为例，2020年灵活就业人员的养老保险分为四个档，分别为：第一档为16842元；第二档为7216元；第三档为4329元；第四档为3368元。