法律主观：劳动能力鉴定的伤残等级，一共分为十级，其中最重的为一级，最轻的为十级。如果工伤职工经治疗后，伤情相对稳定，但存在残疾、影响劳动能力的，则可以依法申请劳动能力鉴定委员会来鉴定其伤残等级。
1、工伤分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。工伤医疗保险报销范围：工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门（急）诊、住院的医疗费用；工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则，在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门（急）诊、住院的医疗费用。
2、法律主观：劳动能力鉴定的伤残等级，一共分为十级，其中最重的为一级，最轻的为十级。如果工伤职工经治疗后，伤情相对稳定，但存在残疾、影响劳动能力的，则可以依法申请劳动能力鉴定委员会来鉴定其伤残等级。
3、法律分析：职工工伤伤残等级分为十个伤残等级，最重的为—级，最轻的为十级。
4、二级伤残赔偿标准2023 我国二级伤残的赔偿标准为：伤残职工可以享受从工伤保险基金中支付的一次性伤残补助金，二级伤残的补助金为二十五个月的职工工资。二级伤残职工可以按月享受伤残津贴，金额标准为职工工资的百分之八十五。伤残津贴会一直发放到职工退休时。
5、工伤认定级别标准及赔偿在中国根据工伤的严重程度分为不同的等级：一级至四级伤残。这些伤残是最严重的，赔偿包括一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。一级伤残补助金为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月。
6、工伤伤残等级评定标准为GB/T16180-2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》；赔偿标准：停工留薪期内原工资福利待遇不变；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；其他。
1、法律分析：最轻为第十级：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。
2、工伤分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。工伤医疗保险报销范围：工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门（急）诊、住院的医疗费用；工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则，在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门（急）诊、住院的医疗费用。
3、一般一级伤残是最严重的情况，十级伤残是最轻的情况。一般情况比较重的伤残都需要特殊依赖医疗。所以一般国家每年都会给伤残者和其子女一定的补贴。1-10级伤残鉴定标准是什么？一级：器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理。
4、【答案】：C C项，根据劳动者劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定，将劳动功能障碍分为10个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
5、工伤等级最轻的是几级？十级。根据《工伤保险条例》规定，劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。扩展材料 十级伤残鉴定标准 10十级 1定级原则 器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
6、法律依据：《工伤保险条例》 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
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