1、法律分析:主要包括养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。
1、法律分析:主要包括养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。
2、法律分析:五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
3、“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。“五险”是法定的,其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
五险包括基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。上述保险分别可以保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法可获得相应的物质帮助。
“五险”指的是五种保险,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种保险是企业和个人共同支付的保险费,工伤保险和生育保险完全由企业承担。个人无需缴纳。
法律分析:三险是最基本的社会保险,包括:养老保险、医疗保险、失业保险。五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一金是指住房公积金。五险一金的作用:养老保险。
法律分析:五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
法律分析:五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
五险一金中的一金是指住房公积金。住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
五险包括五大险种:养老保险、医疗保险(简称医疗保险)、工伤保险、生育保险和失业保险。养老保险,要求连续缴纳15年,到退休年龄才能领取养老金。医疗保险,是一种补偿医疗费用的保险。
五险包括下列五类社会保险:基本养老保险;基本医疗保险;工伤保险;失业保险;以及生育保险。五险是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法能获得物质帮助,而设立的制度。
五险指的是法定的五种保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
生育保险 生育保险是指在劳动者生育子女时,由政府和企业缴纳的一种社会保障制度,其目的是为育龄妇女提供一定的费用补偿,以缓解其经济负担。生育保险分为基本生育保险和补充生育保险两种,由政府和企业分别缴纳。
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